9月14日下午5：00，在综合楼五楼会议室（3）召开2018年新入伍教师座谈会。郎溪中学今年通过赴高校招聘、县内选聘及调动等方式，共引进12名新教师，他们大都具有3年左右高中教学经历，在原工作岗位上表现良好。为了让这批新教师尽快了解郎中、适应郎中、融入郎中，在教育、教学、教研上少走弯路，快出成绩，学校相关部门领导参加了今天的会议，就各自分管的工作对新教师们进行了介绍，并提出了具体要求。

会议由分管教学的黄明辉副校长主持，首先，教科室张青主任要求新教师要尽可能多的参加各级培训，积极参加校内外听课，开展师徒结对向老教师讨教活，进行网络自主学习和同伴互助，并指出态度决定高度，细节决定成败，给新教师在专业上快速成长指明了方向。然后教务处陶维福主任向新教师介绍了学校教学方面的规章制度和可使用的教学资源，鼓励新教师尽快熟悉、规范执行。之后，办公室陈平主任就新教师关系转接、职评等教师关心的问题进行了说明。最后，校党委书记、校长雷宗靓对新教师提出几点要求，要求他们尽快融入，把学校当成专业成长的乐园、生活温馨的家园，在班主任、教学、教研等工作上，努力学习、勤奋进取、快速成长，雷校长还代表校领导班子表态，学校各部门一定会全力以赴做好服务、提供保障、搭建平台，只要你们有本事、有能力，尽力表现，学校会任人唯贤，郎溪中学将是你们充分发挥用武之地的最好舞台。